In der Lebensmitte, genauer gesagt Mitte 50 herum, stellen sich viele Führungskräfte die Frage: Und was kommt als Nächstes? Es ist eine Zeit, in der der Wunsch nach Veränderung häufig aufkommt, sei es durch berufliche persönliche Veränderungen. Das Bedürfnis nach Neuorientierung macht sich bemerkbar und leitet eine Phase der Selbstreflexion ein. Doch wie geht man am besten mit dieser Situation um? 🤔